La tradizionale cerimonia di premiazione degli apprendisti della sessione 2025 si è svolta lo scorso 16 giugno nella splendida sala polifunzionale Room70 di Camorino, una cornice moderna e accogliente che ha ospitato formatori, rappresentanti delle aziende e giovani diplomati in un’atmosfera festosa e partecipata.
L’evento si è tenuto al termine dell’Assemblea ordinaria di suissetec Ticino che ha visto il rinnovo del Comitato cantonale e l’elezione del Presidente Matteo Anelotti. La cerimonia è stata dedicata agli apprendisti che hanno conseguito i migliori risultati agli esami finali nelle diverse professioni del settore. Nel corso della manifestazione il neo Presidente, che subentra a Luca Luraschi, ora Membro di Comitato, ha consegnato i riconoscimenti ai giovani diplomati, congratulandosi con loro per l’impegno, la costanza e la professionalità dimostrati durante il percorso formativo. Un momento particolarmente significativo che ha voluto valorizzare il talento e la dedizione delle nuove generazioni di professionisti.
Cecilia Beti, direttrice del Centro Professionale Tecnico (CPT) di Trevano, intervenendo alla cerimonia, ha espresso il proprio apprezzamento per gli eccellenti risultati raggiunti dagli apprendisti, sottolineando come la formazione professionale rappresenti un investimento fondamentale per il futuro del settore e dell’intera economia ticinese.
Rivolgendosi ai neo-diplomati, ha augurato loro un percorso professionale ricco di soddisfazioni, crescita personale e successo.
Premiazione apprendisti
Nel corso della cerimonia sono stati premiati gli apprendisti che hanno ottenuto i migliori risultati agli esami finali nelle rispettive professioni. A tutti i diplomati va il plauso di suissetec Ticino, delle aziende formatrici e dei docenti che li hanno accompagnati nel loro percorso professionale.
I risultati ottenuti testimoniano l’elevato livello della formazione professionale nel settore della tecnica della costruzione e rappresentano un importante segnale di fiducia per il futuro delle professioni tecniche in Ticino. Il successo di questi giovani professionisti è il frutto del loro impegno personale, della qualità dell’insegnamento ricevuto e della preziosa attività svolta quotidianamente dalle aziende formatrici.
La serata si è conclusa in un clima di grande soddisfazione e convivialità. Dopo la consegna dei premi, i presenti hanno potuto condividere un apprezzato standing dinner, occasione di incontro e confronto tra apprendisti, formatori e aziende del settore. L’evento si è svolto all’insegna dell’allegria e della cordialità, suggellando nel migliore dei modi una giornata dedicata alla valorizzazione dei giovani talenti e dell’eccellenza della formazione professionale.
suissetec in breve
suissetec raggruppa a livello nazionale circa 3’500 aziende associate. Il settore è caratterizzato prevalentemente da piccole e medie imprese, molte delle quali operano in più rami della tecnica della costruzione.
L’associazione è organizzata secondo una struttura federalista ed è suddivisa in 26 sezioni regionali. Grazie a questa organizzazione autonoma, sostiene e rappresenta efficacemente gli interessi dei propri membri.
suissetec dispone di un segretariato centrale a Zurigo e di un segretariato a Colombier. In Ticino, la sede amministrativa si trova presso lo Stabile Violino, in Via Cantonale 34A a Manno.
Nella Svizzera italiana sono rappresentate circa 150 aziende associate che impiegano complessivamente oltre 1’500 specialisti. Il volume d’affari annuo generato dal settore raggiunge circa 350 milioni di franchi.
La promozione e la tutela degli interessi dei rami dell’impiantistica sanitaria, del riscaldamento, della ventilazione, delle opere da lattoniere e impermeabilizzazione, nonché del fotovoltaico, costituiscono gli obiettivi principali dell’associazione. A questi si aggiunge l’impegno costante per il rafforzamento della competitività e della sostenibilità economica delle aziende affiliate, attraverso strumenti e iniziative conformi ai principi dell’economia di mercato.
Particolare attenzione viene inoltre dedicata alla formazione professionale di base e continua, elemento indispensabile per garantire il ricambio generazionale e mantenere elevati standard qualitativi nel settore della tecnica della costruzione. Attraverso il proprio impegno a favore delle aziende formatrici e dei giovani apprendisti, suissetec contribuisce concretamente allo sviluppo delle competenze professionali e alla crescita dell’intero comparto.
La premiazione degli apprendisti rappresenta proprio uno dei momenti più significativi dell’attività associativa, poiché consente di valorizzare l’eccellenza, il merito e la passione dei giovani che si apprestano a entrare nel mondo del lavoro. Investire nella formazione significa investire nel futuro delle imprese, dell’economia e della società, garantendo al settore professionisti qualificati, motivati e pronti ad affrontare le sfide tecnologiche ed energetiche dei prossimi anni.